N海都记者 林秋燕

海都讯   15日，第十三届中国医院院长年会在厦门国际会议中心开幕，据悉，这是该国内医疗管理品牌会议第五次落地厦门。在其召开的新闻发布会上，还发布了中国医院绩效改革课题成果。

今年，恰逢新中国成立70周年，据《中国医院院长》杂志常务副社长张智慧介绍，本届的院长年会主题定调为“迭代 大时代”，还特别设计“新中国成立70周年医院嘉年华”系列活动。年会会期三天，分论坛数量依然将近40场；演讲嘉宾350位，主要来自一二线城市三甲医院、研究机构、各省市卫生行政部门。因为年会分论坛比较多，会议设计成尖峰对话、主题论坛、案例精讲、导师私享、医界木兰、人文道场等不同板块进行分类。年会开幕式上，还揭晓了“第十二届最具领导力的中国医院领导者评选”和“第五届中国最佳医院管理团队奖”两大奖项，来自全国20位医院管理者个人和18家医院管理团队获得以上殊荣。

在15日举行的新闻发布会上，中国医院院长杂志发起的医院绩效改革课题研究也进行成果发布。2019年1月，国务院办公厅《关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》，对于全国三级医院掀起巨大的波澜。而且，国务院明确提出，“到2020年，基本建立较为完善的三级公立医院绩效考核体系，三级公立医院功能定位进一步落实，内部管理更加规范，医疗服务整体效率有效提升，分级诊疗制度更加完善”。文件出台之后，2019年7月，中国医院院长杂志社牵头，众多知名医院、权威专家和智囊机构共同参与成立中国医院绩效改革研究院。研究院从2019年8月起便实际走访部分委属委管医院、大学附属医院、省属医院、地市级医院、县级医院，了解医院应对绩效大考的实际情况。

据中国医院绩效改革研究院学术委员会副主任李信仪介绍，调查结果显示，医院对国家新政的部分目标高度认可，新政能够加强公立医院公益性定位（77%）与新政能够倒逼医院精细化管理（74%），均获得七成以上的认可。李信仪指出，这意味着国家的政策导向实现了有效传达。